In ihrem vorherigen Beitrag hat unsere Kollegin Evelyn Dietert, die als Recruiter* für die Personalauswahl, das Onboarding und das Hochschulmarketing für Weber Shandwick Deutschland zuständig ist, viele verschiedene Trends im Recruiting beleuchtet. Es wurde deutlich: Sowohl im passiven als auch im aktiven Recruiting hat sich in den letzten Jahren (und noch viel mehr in den…